Programma di potenziamento delle capacità: Life Soft Skills Training per i dipendenti del Patriarcato Latino

Published: August 07 Wed, 2019

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GERUSALEMME – Il Patriarcato Latino di Gerusalemme è desideroso di fornire ai propri dipendenti una formazione di qualità per migliorare i loro talenti, competenze ed efficienze. Per questo motivo, l’Amministrazione Generale, insieme al Dipartimento delle Risorse Umane, ha organizzato una formazione Life Soft Skills Training nell’ambito del Capacity Building Program, finanziato dal Gran Magistero.

L’obiettivo di questa formazione è quello di sviluppare e rafforzare le abilità dei dipendenti nei diversi campi della vita, nonché di migliorare le loro competenze e capacità per ottenere migliori risultati sul lavoro.

La formazione sulle “life soft skills” è stata condotta da Michael Tanas, docente presso la Bethlehem University e formatore e facilitatore di workshop relativi allo sviluppo della comunità e allo sviluppo delle capacità. La formazione, che ha riunito 22 partecipanti in tre sessioni tenute nel luglio 2019, ha affrontato i seguenti argomenti: office business etiquette, gestione del tempo e dello stress, capacità di comunicazione e presentazione, problem solving, lavoro di squadra e pensiero creativo. Le competenze sono state apprese utilizzando le diverse tecniche di formazione come il lavoro di gruppo, esercizi pratici e casi di studio.

La formazione mirava a sviluppare le competenze dei dipendenti per affrontare le sfide della vita professionale o della pratica quotidiana, in quanto simula le loro attività giornaliere. Secondo il riscontro dei dipendenti, il corso di formazione è stato molto utile in quanto ha affrontato le soft skills necessarie nella loro vita quotidiana.

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Giorno 1

 

 

Giorno 2

 

 

Giorno 3